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Wissensmanagement für moderne Unternehmen leicht gemacht!

 

Entfesselt Wissen - Steigert Erfolg. Egal ob Onboarding, Dokumentationssystem, Know-how-Transfer oder Wissensmediathek - U2D Aprenia passt sich Ihrem Use Case an!

 
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 illus-bulletSkalierbare Infrastruktur
 
Unsere Plattform wächst mit Ihrem Unternehmen, bietet flexible Anpassungen für effizientes Wissensmanagement in jeder Größe. 
 illus-bulletIndividuelle Anpassungen
 
Maßgeschneidert für Ihre Bedürfnisse – passen Sie die Plattform individuell an, um optimales Wissensmanagement zu gewährleisten.
 illus-bullet20 Jahre Erfahrung
 
Vertrauen Sie auf unsere 20-jährige Expertise im Bereich Wissensmanagement für nachhaltigen Unternehmenserfolg und Effizienz. 

Diese Unternehmen vertrauen auf U2D

 

Was ist U2D Aprenia?

 

U2D Aprenia ist eine Learning Experience Platform (LXP), die Unternehmen dabei unterstützt, eine nachhaltige Lernkultur zu schaffen. Die Plattform bietet eine Vielzahl von Funktionen, die Lernenden eine individuelle, effektive und kooperative Lernerfahrung ermöglichen.

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Webinar: So funktioniert moderner Know-how-Transfer


Der Wissenstransfer und die Lernkultur haben sich in den letzten Jahren drastisch verändert. In unserem kostenlosen Webinar möchten wir Ihnen eine Hilfestellung bieten, um die Digitalisierung und den Fachkräftemangel zu meistern und Ihr Unternehmen somit in eine nachhaltige Lernkultur führen zu können.

illus-bullet Warum ist eine neue Lernkultur notwendig?

illus-bullet Schritte zur Transformation der Lernkultur

illus-bullet Praktische Anwendung einer LXP

 

Mann sitzt vor PC
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Alles Wissen an einem Ort

Wissen teilen

Der Ort, wo Sie Fachwissen speichern und mit Kolleginnen und Kollegen teilen können.

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Wissen abrufen

Wissen abrufen

Der Anlaufpunkt, um Ihr Wissen und das Ihrer Kolleginnen und Kollegen abzurufen.

Wissen entdecken

Erhalten Sie Empfehlungen auf Basis Ihrer Interessen.

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Features entdecken

"Wir nutzen Aprenia vor allem als internes "Wiki" für unsere Marketing-Abteilung. Dadurch sparen wir beim Onboarding neuer Mitarbeiter Zeit und stellen trotzdem sicher, dass ein vollumfänglicher Wissenstransfer stattfindet."

Stefan Hofer
Stefan Hofer
Leiter Marketing, Neumüller Unternehmensgruppe
Zum ganzen Erfahrungsbericht

Zeitressourcen bündeln

Mitarbeitende informieren

Alle Teammitglieder sind auf dem gleichen Stand.

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Zeit sparen

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Immer wiederkehrende Fragen ersparen.

Onboarding optimieren

Das Onboarding neuer Kolleginnen und Kollegen vereinfachen.

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U2D Aprenia Live

Buchen Sie sich einen Termin, um U2D Aprenia in Aktion zu sehen! Ein Experte wird Sie 30 Minuten lang durch die Learning-Experience-Platform führen.

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Eine LXP - maximale Kompatibilität

Aprenia-Content-Cycle
Die Learning-Experience-Platform U2D Aprenia basiert beim Thema Content auf dem 3-Säulen-Modell. Inhalte können von externen Anbieter*innen oder aus bereits bestehenden Unternehmensstrukturen eingebunden werden. Darüber hinaus können Ihre Mitarbeiter*innen jederzeit selbst die Initiative ergreifen und ihr Wissen und Know-how in die Plattform einbringen.
Inhalte entdecken

Effizient zusammen arbeiten

Miteinander vernetzen

Hilft dabei, Silos aufzubrechen und fördert die Unternehmens- und Konzernkultur.

Miteinander vernetzen

 

kollaborativ arbeiten

 

Kollaborativ arbeiten

Stärkt den Zusammenhalt, da jede*r Mitarbeiter*in aktiv am Erfolg mitarbeiten kann.

Inhalte digitalisieren

Digitalisiert interne Schulungs- und Weiterbildungsprozesse.

Spark erstellen

 
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U2D Aprenia testen!

Fordern Sie noch heute unverbindlich die 14-tägige Testversion von U2D Aprenia an! Formular ausfüllen, telefonisch einen Testzeitraum vereinbaren und loslegen!

Für weitere Fragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung!

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Andreas Mändlein
Vertriebsgeschäftsführer
 
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Siegfried Hornung
 Vertrieb